IT之家讯 可穿戴设备（例如智能手环）是当今热门设备，受到了很多年轻人的推崇。然而这类设备也有一个可能的弊端，那就是暴露个人行踪。近日，被誉为国际四大会计师事务所之首的普华永道公布了一项研究，称超过半数受调查英国人不愿意佩戴公司发放的免费可穿戴设备。

虽然发放“福利”的公司声称这是为了员工健康着想，但40%参与调查的员工却表示老版可能居心叵测，不会如此大发善心，所以他们拒绝佩戴此类产品，更不会分享其中的数据。

和“数码福利”比起来，员工们更希望老版能够切实推行弹性工作制和远程办公的福利，如果能够实现这一目标，那么愿意佩戴该设备的员工将达到55%。

调查发现，员工年龄越大，对于个人隐私的防范就越谨慎，35岁以下的员工更愿意使用个人数据换取此类福利，而55岁以上的员工只有30%愿意佩戴。相比于去年的数据，今年愿意佩戴此类设备的员工仅上涨2%，达到46%，说明员工并没有明显增加对老板的信任，可穿戴设备被监控的感觉始终让大多数人感到不快。